إدارة العمل الرياضي

المقدمة
إن ثورة المعلومات والتقنيات المتلاحقة التي يشهدها عالمنا المعاصر لا يكفي أن نشجع على تحريكها، ولا أن نكتفي بالتوجيه أو التكيف معها وكأن القرارات التي أوجدتها نهائيه لا تغير فيها، وإنما علينا أنن صلحها، أو نختار بديلا” لها ونسيرها في الاتجاهات التي نرغبها، ولا نجعلها تسيرنا. فالإنسان يملك قوة هائلة في صنع ما يريد والتحكم في الأشياء التي يريد القيام بها، ولكنه لا يعرف كيف يستخدم هذه القدرة الهائلة،وقد يتسبب عدم استخدامها بحكمة في أخطار هائلة.
لهذا نجد أن العمل الإداري الذي يدور في فلك بيروقراطي جامد يغلب عليه الطابع الإنفاقي أصبح مشكلة حقيقية لعدم تقديره للاحتمالات المستقبلية وعاجزا”عن تصور مبادئ إدارية وتنظيمية جديدة تحمي التفكك الواضح للمؤسسات والأنظمة الذي صنعته الظروف الاقتصادية والاجتماعية في عصر العولمة. وستبقى هذه بدون حل إذا لم نجد مدخلا” نظريا”ومفهوما” لبناء الظروف الأكثر أهمية لنا في مواجهة الانفجارات العلمية والتغيرات الاقتصادية المتلاحقة التي يشهدها عالمنا الآن.
أن التحديث لا يمكن أنيتم بمجرد تجديد العمل الإداري في المجال الرياضي ومحتواه،بل يتطلب تطوير هياكله ونظمه ومنهجياته لمسايرة التغير الدائم والسريع في هذا المجال الحيوي وتقييم أداء الأفراد والمؤسسات الرياضية بواسطة معايير دقيقة تشدد على تحقيق انجازات متقدمة أساسها الكفاية والفعالية عن طريق التجديد في طرائق وأساليب العمل الرياضي،والتدريب المستمر والتحفيز المادي وإعطاء قيم تشجع على المبادرة مما تساهم في تحقيق الأهداف المتوقعة والمحددة.
لقد كان هذا كله نصب أعيننا عند تأليف هذا الكتاب ونأمل أن يكون محققا” لبعض ما نرجو، وأملا” لما نصبو إليه. فعلم الإدارة وقضاياه المتشابكة ووقوفها أمام ذلك التسارع الرهيب في هذا العالم المتغير في محاولة اللحاق بإبداعات العقل الإنساني، واختراعات الوسائل المذهلة للتقديم في حاجه دائمة إلى التعديل لتواكب بمفاهيمها وتحدث بطرائقها ما يواكب ذلك التقديم.
تلك بعض أهداف هذا الكتاب الذي أردنا أن ندل عليها ومازلنا نحث الخطى، ونتحسس على الطريق آمالنا، ونخطط المستقبل لأجيالنا فإلى القراء في وطننا العربي نقدم هذا الكتاب فلعله يسد فراغاً ويضيف قيمه…
ومن الله التوفيق
المؤلف
الأستاذ الدكتور
محمود داود الربيعي